stafmedewerker behoud en onderzoek

Als stafmedewerker behoud en onderzoek sta je in voor de:

• ontwikkeling en uitwerking van een strategisch en duurzaam museumbeleid inzake collectiebeheer, erfgoedzorg en onderzoek, onder leiding van de museumconservator en in overleg met het bestuursorgaan en de andere stakeholders van het Damiaanmuseum
• realisatie van een kwaliteitsvolle museale werking en van allerhande nieuwe initiatieven, projecten en activiteiten rond collectiebeheer, erfgoedzorg en onderzoek, onder leiding van de museumconservator en in overleg met het ganse museumteam
• uitbouw van de zichtbaarheid en het netwerk van het Damiaanmuseum, inzake erfgoedzorg en onderzoek, via contacten en samenwerkingen met talrijke organisaties, instellingen, verenigingen en individuen uit talrijke sectoren (erfgoed, cultuur, vrije tijd, toerisme, zorg, welzijn, onderwijs, enz.) in binnen- en buitenland

• Voltijds contract van onbepaalde duur
• Loonwedde schaal B1 – B3, bruto voltijds maandsalaris vanaf €2.883,19 in schaal B1 met 0 jaar anciënniteit en maximaal € 4.858,09
• Er wordt een wervingsreserve aangelegd van 2 jaar (+ 2 jaar verlengbaar)

Extralegale voordelen

Balans werk-privé

• Glijdende werkuren (zonder stamtijden)
• Thuiswerk met vergoeding
• Extra legale vakantiedagen (11 dagen – in totaal minstens 31 vakantiedagen)
• Leeftijdsdagen (35 jaar +1, 40 jaar +1, 45 jaar +1, 50 jaar +1 – in totaal maximum 35 vakantiedagen)
• 14 feestdagen
• Vakantieregeling openbare sector (betaalde vakantie vanaf datum indiensttreding)
• Veel mogelijkheden tot bijkomend onbetaald verlof

Verzekering

• Groepsverzekering 3% op brutojaarwedde (tweede pensioenpijler)
• Individuele hospitalisatieverzekering (Ethias)
• Hospitalisatieverzekering voor familie (mits betaling premie)

Mobiliteit

• Mogelijkheid tot fietsleasing
• Vergoeding openbaar vervoer
• Fietsvergoeding woon-werk (0,27 euro/km)
• Vergoeding kilometers, parking en openbaar vervoer bij dienstreizen

Cadeau/cheques

• Maaltijdcheques (8 euro per 7,6 u, eigen bijdrage is 1,09 euro)
• Eco cheques (220 euro per jaar voor een voltijdse medewerker)
• Cadeaucheques lokale handelaars Tremelo (40 euro per jaar voor een voltijdse medewerker)
• Geboortepremie (50 euro)
• Huwelijkspremie ( 75 euro)
• Pensioenpremie (max. 35 euro per dienstjaar met een minimum van 105 euro en een maximum van 250 euro)

Technologie

• Laptop

Diverse

• GSD-V (allerhande premies – vb. geboortepremie, huwelijkspremie, premie bij overlijden gezinslid, … - https://www.gsd-v.be/premies-bij-gebeurtenissen/ )
• GSD-V (tussenkomst medische kosten - https://www.gsd-v.be/medische-kosten/)
• GSD – V (Goedkoper op vakantie met Pollen - https://www.gsd-v.be/pollen-vakantie/ )
• Pluspaskaart (voordelenplatform - https://www.pluspas.be/ )