Functieomschrijving
Met gedrevenheid, visie en jouw talent voor peoplemanagement geef je sturing aan de bibliotheekfilialen van Knokke-Heist. De inzet is een frisse, hedendaagse, laagdrempelige en soms zelfs vernieuwende werking uitbouwen waar jong en oud zich thuis voelt in de zoektocht naar informatie en ontspanning. Je beperkt je daarbij niet tot het pure bibliotheekwerk, maar maakt tevens slimme verbindingen met het erfgoedbeleid van onze gemeente. Het kost je geen moeite om mensen te motiveren en je communiceert zowel schriftelijk als mondeling zeer vlot.
Profiel
Je bezit een masterdiploma. Je hebt relevante ervaring in het bibliotheekwerk (en/of documentaire informatiekunde), het opmaken van beleidsvoorbereidende adviezen, budgetbeheer en -controle en het geven van leiding aan medewerkers. Je bent onderdaan van de EER of de Zwitserse Bondstaat
Aanbod
• Een boeiende en uitdagende functie in een stabiele werkomgeving met sociaal engagement.
• Het minimum brutojaarsalaris bedraagt 36 563 euro (A1) indien geen ervaring.
• Extralegale voordelen, waaronder: maaltijdcheques (€7), hospitalisatieverzekering voor het gezin, fietsvergoeding, abonnement openbaar vervoer, gratis parkeermogelijkheid, tablet, tussenkomst internet thuis, de mogelijkheid tot vorming en opleiding via het bestuur.
• Kandidaten kunnen relevante beroepservaring laten meerekenen met een maximum van zes jaar, hier wordt zowel ervaring bij een overheid, als in de privésector of als zelfstandige verstaan. Dit moet aangetoond worden met originele werkgeversattesten.
• Er wordt een wervingsreserve aangelegd van 2 jaar. Dit kan verlengd worden met 2 jaar.
Categorie
Andere
Type
Vast
Tewerkstelling
Voltijds
Regio
West-Vlaanderen