Organisatie

Stad Mechelen

Mechelen heeft een rijk en divers cultuurlandschap met professionele kunsthuizen, kunstenaars en artiesten en een sterk socio-cultureel verenigingsleven.
De cultuursector wordt keihard getroffen door de #COVID19-crisis. Ook in Mechelen wordt deze sector hard geraakt. De stad ondersteunt in deze crisis het fijnmazig cultuurweefsel sterk en gaat daarom over tot de aanwerving van een Stafmedewerker Lokaal Cultuurbeleid om de genomen maatregelen mee vorm te geven.

Functieomschrijving

Wat doe je als Stafmedewerker Lokaal Cultuurbeleid?

  • Als consulent Lokaal Cultuurbeleid ben je het aanspreekpunt over de corona-maatregelen cultuur zowel intern als extern.
  • Je bent een expert op vlak van lokaal cultuurbeleid en zakelijk beheer cultuursector (wetgeving, subsidielijnen Vlaanderen, steunpunten,…).
  • Je volgt alle wijzigingen van de sectorprotocols op en implementeert deze in de verschillende draaiboeken en werkingen van de afdeling lokaal cultuurbeleid.
  • Je volgt en begeleidt de dossiers binnen de verschillende ondersteuningsreglementen.
  • Je beheert ons meldpunt cultuur.
  • Je communiceert naar de brede Mechelse cultuursector alle relevante informatie ivm de corona-crisis.
  • Je stelt passende maatregelen (met betrekking tot de corona-crisis) voor om de sector en de afdeling te versterken en verbeteren.
  • Je zorgt voor een sterke planning zodat de cultuurinfrastructuur optimaal gebruikt kan worden, zowel intern als extern.
  • Je ondersteunt het afdelingshoofd Lokaal Cultuurbeleid.
  • Je verzorgt de administratieve taken inherent aan de functie

Profiel

Wat verwachten we van jou?

  • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in Lokaal Cultuurbeleid.
  • Je hebt brede interesse voor cultuur en in het bijzonder voor het Mechelse cultuurlandschap.
  • Je bent sterk in samenwerken, niet alleen met je collega’s maar ook met onze kunstenpartners.
  • Je bent vlot in staat al je werkzaamheden zelfstandig te organiseren. Hierbij is een ondernemende houding onmisbaar en je schrikt niet terug van onverwachte wijzigingen en veranderende omstandigheden.
  • Je communiceert helder en sterk met alle stakeholders.
  • Je staat in voor rapportering op regelmatige basis naar het afdelingshoofd en het beleid
  • Je kan op korte termijn een netwerk uitbouwen
  • Occasioneel avondwerk vind je geen probleem.
  • Je bent in het bezit van een universitair (master of licentiaat) of gelijkgesteld diploma (basisdiploma van tweede cyclus), diploma van het hoger onderwijs van het lange type

Of je voldoet aan één van de volgende voorwaarden:

  • Je hebt minstens 3 jaar relevante beroepservaring en slaagt voor een niveau- of capaciteitstest
  • Of je beschikt over een op de functie afgestemd ervaringsbewijs uitgereikt in overeenstemming met de Vlaamse regelgeving over de titels van beroepsbekwaamheid
  • Of je beschikt over een op de functie afgestemd attest van een door de Vlaamse regering erkende instelling voor beroepsopleiding.


Aanbod

Wat mag jij verwachten?

  • Een voltijds contract (4/5 is bespreekbaar) van bepaalde duur (in ieder geval tot 31/12/21 op niveau A1a-2a.
  • Relevante beroepservaring in de privésector of als zelfstandige wordt in aanmerking genomen voor een maximumperiode van 10 jaar.
  • Bruto aanvangsloon zonder anciënniteit €3.107,07 per maand.
  • Bruto loon met 10 jaar anciënniteit in de privésector € 4.105,86 per maand.
  • Extra’s: een interessante verlofregeling & opleidingsmogelijkheden, maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, terugbetaling abonnement woon- werkverkeer, fietsvergoeding, mogelijkheid tot thuiswerk
  • Lees ook de 5 redenen om voor Mechelen te werken en de verhalen van onze collega’s.
Categorie
Andere
Type
Tijdelijk
Tewerkstelling
Voltijds
Regio
Antwerpen