Organisatie
Je komt terecht in een klein hecht team waar ambitie en kwaliteit voorop staan. We begeleiden je tot je jou volledige potentieel als gitarist en lesgever hebt bereikt en laten je openbloeien in de vakken waar jij jou het beste bij voelt. Naast het lesgeven kan je op verschillende andere vlakken binnen het bedrijf je plaats vinden.
Functieomschrijving
- Zet je steeds door tot het punt dat je honderd procent van zowel jouw eigen potentieel alsook dat van je leerlingen hebt bereikt?
- Tracht je steeds je hoogste capaciteit te bekomen op muzikaal en didactisch vlak?
- Ben je een teamspeler en wil je deelnemen aan een groep van Gitaar Coaches die tot de internationale top kan gerekend worden?
- Heb je zin in verantwoordelijkheid en uitdaging en wil jij graag naast je functie als gitaardocent ook mede instaan voor de groei en bloei van een van onze locaties en hier als hoofdleraar je passie doorgeven?
Dan ben je mogelijks de kandidaat die wij zoeken.
Als regiomanager krijg je de verantwoordelijkheid om jou locatie te overzien als hoofdleraar naast je dagelijkse taken als lesgever en coach. Je draag bij tot de verdere groei van de locatie, denk mee op management vlak en staat in voor specifieke logistieke taken om jou locatie tiptop te houden.
Profiel
- Je bent enthousiast.
- Je bent leergierig.
- Je bent sociaal en beschikt over goede didactische kwaliteiten.
- Je kan vlot in team samenwerken.
- Je werkt georganiseerd en bent stipt in afspraken.
- Je kan je wekelijks op een vast tijdstip vrijmaken.
- Je hebt verantwoordelijkheidszin.
- Je bent muzikaal.
- Je kan gitaar spelen. :-)
Ervaring
Ervaring als gitaardocent is een groot pluspunt, maar ambitie en didactische kwaliteiten staan voorop. Je capaciteiten om met kinderen en beginners om te gaan zijn minstens even belangrijk als je specifieke kwalificaties.
Aanbod
Je komt terecht in een klein hecht team waar ambitie en kwaliteit voorop staan. We begeleiden je tot je jou volledige potentieel als gitarist en lesgever hebt bereikt en laten je openbloeien in de vakken waar jij jou het beste bij voelt. Naast het lesgeven kan je op verschillende andere vlakken binnen het bedrijf je plaats vinden.
Een deeltijdse of voltijdse medewerking in een jonge, groeiende onderneming die borg staat voor kwaliteit en optimale service.
Voor de job van regiomanager is een voltijdse betrekking wenselijk.
Je werkt telkens in een drie-weken stelsel van maandag tot donderdag tussen 13u00 en 22u00 en op zaterdag tussen 9u00 en 18u00.
Neem alvast een kijkje op onze vacaturesite: http://www.vacaturesmuziekdocent.be/ .
In de opleidingsperiode wordt een vast contract van bepaalde duur voorzien (tussen de 1 en 12 maand), daarna wordt er overgestapt naar een vast contract voor onbepaalde duur.
Fulltime contract – kan ook parttime in samenspraak en indien geen regiomanager.
Wanneer je aan de slag gaat in deze fulltime functie krijg je een uurloon volgens de barema's (dit is naargelang je ervaring tussen 2200,- en 2500,- bruto per maand).
Dit wordt aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques, eindejaarspremie, vakantiegeld, 13de maand.
Inzet en resultaten worden extra beloond via een bonussysteem bovenop het basisloon.
Daarnaast bieden we een gezond evenwicht tussen werk- en privéleven met ruimte voor doorgroei en professionele ontwikkeling.
Voor je privéleven en eigen projecten voorzien we 16 weken waarin vakantie kan genomen worden. In samenspraak kunnen hier ook andere evenementen en projecten ingepland worden die jouw voorkeur genieten.
Passie, enthousiasme, open communicatie en teamgeest zijn evidente waarden, maar we willen het verschil maken met onze kernwaarden kwaliteit, innovatie, persoonlijke groei, community en teamwork.
Aanbod:
- Je eerste maanden zijn gevuld met opleiding. Zo krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen.
- Je maakt kennis met diverse aspecten van het lesgeven.
- Je start een uitdagende en gevarieerde job met veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid.
- Een competitief salarispakket in lijn met je ervaring en competenties, aangevuld met extralegale voordelen.
- De kans om jouw expertise verder uit te bouwen.
- Een energieke stimulerende werkomgeving
- Ruimte voor initiatief en persoonlijke groei
- Werkomgeving met toffe collega’s die dezelfde passie delen
- Optie op een vast contract na een geslaagde interimperiode.
- 16 weken verlof.