Organisatie
VACATURE
projectverantwoordelijke taalpromotie en oefenkansen
Het Huis van het Nederlands Brussel draagt bij aan het gebruik van het Nederlands in een meertalige hoofdstad. Het Huis wil Brusselaars zoveel mogelijk kansen bieden om Nederlands te oefenen. Daarom zoekt het Huis een projectmedewerker om een aantal werkingen te ondersteunen binnen het Team Taalpromotie & Oefenkansen:
- met een deeltijdse vervangingsarbeidsovereenkomst (80%)
- met een geco-statuut
Met een enthousiast en divers team van meer dan 70 medewerkers helpt het Huis van het Nederlands om met Nederlands als tweede taal (NT2) je kansen te verrijken in je werk-, leer- of leefomgeving. Zo verwelkomt het Huis Brusselaars die Nederlands willen leren, oefenen of gebruiken. Daarnaast begeleiden we organisaties in de ontwikkeling van hun taalbeleid.
Het Huis van het Nederlands Brussel:
- informeert en test mensen die Nederlands willen leren en adviseert hen over cursussen, zelfstudie en Nederlandstalige activiteiten.
- schrijft zijn klanten in voor de meest geschikte cursus Nederlands.
- helpt Brusselaars om Nederlands te oefenen.
- stimuleert en helpt organisaties, instellingen en bedrijven in Brussel om Nederlands een plaats te geven.
- werkt mee aan de kwaliteit van het aanbod Nederlands voor volwassenen in de hoofdstad.
Functieomschrijving
jouw job
Je werkt als projectverantwoordelijke in het team Taalpromotie & Oefenkansen. Je leidt team- en teamoverschrijdende projecten in goede banen. Daarvoor werk je samen met je teamcollega’s en met collega’s uit andere teams. Je rapporteert aan de coördinator Taalpromotie & Oefenkansen en werkt nauw samen met het team Communicatie.
- Het Huis viert dit jaar zijn twintigste verjaardag. Jij organiseert daarvoor een geslaagd feest.
- Je werkt het globale concept voor het verjaardagsfeest verder uit.
- Je coördineert de verschillende interne werkgroepen die elk een deelverantwoordelijkheid hebben om bij te dragen aan het feest.
- Je kondigt het feest breed aan zodat alle betrokken stakeholders zich welkom voelen.
- Samen met een extern evenementenbureau zorg je ervoor dat de feestdag vlekkeloos verloopt.
- Daarnaast begeleid je promotieprojecten voor oefenkansen Nederlands in Brussel.
- Je zet oefenkansen Nederlands in de kijker op onze website.
- Je maakt aantrekkelijke social media-posts voor de verschillende doelpublieken.
- Je geeft infosessies over oefenkansen en verzorgt infostands.
Profiel
jouw profiel
- Je voldoet aan volgende voorwaarden voor een geco-overeenkomst:
- je bent gedomicilieerd in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest.
- je bent ingeschreven bij Actiris.
- je bent minimum 6 maanden ingeschreven als werkzoekende; of je bent minimum 40 jaar en minstens 1 dag uitkeringsgerechtigd.
- je hebt een masterdiploma.
De volledige informatie over de geco-voorwaarden vind je op https://www.actiris.brussels/nl/burgers/geco-contract/.
- Je bent onmiddellijk beschikbaar.
- Je voelt je thuis in Brussel en kent de stad goed, ook op sociaal en cultureel vlak.
- Je houdt van sociaal contact.
- Organiseren en plannen doe je als de beste.
- Je denkt oplossingsgericht en neemt spontaan initiatief.
- Je communiceert helder en gestructureerd.
- Je spreekt en schrijft zeer goed Nederlands (minstens op niveau B 2) en spreekt vlot Frans.
- Je werkt vlot met PC en bent vertrouwd met het gebruik van sociale media. Ervaring met Wordpress is een pluspunt.
- Je stelt je flexibel op en bent bereid om af en toe (max. 2x/maand) ’s avonds of in het weekend te werken.
Het Huis van het Nederlands Brussel waardeert diversiteit, ook bij zijn medewerkers. Jouw talent is belangrijker dan je geslacht, gender, afkomst, levensfilosofie, leeftijd, seksuele voorkeur of handicap. Heb je door je handicap aanpassingen nodig bij een of meer selectiefases? Contacteer ons, dan zoeken wij een oplossing.
Aanbod
ons aanbod
- Je komt terecht in een dynamische organisatie met een enthousiast en divers team.
- Je werkt in Brussel en omgeving, met een kantoorplek in een authentiek gebouw in het hartje van de stad.
- Je krijgt een deeltijdse geco-vervangingsovereenkomst met:
- o een brutoloon volgens loonbarema L1 binnen PC 329.01 (2.911 euro bruto per maand bij 2 jaar anciënniteit, 3.220 euro bij 5 jaar anciënniteit)
- o 1 maaltijdcheque van 6 euro per gewerkte dag.
- o gratis openbaar vervoer of een fietsvergoeding voor je woon-werkverkeer.
- o 16 dagen wettelijke vakantie op jaarbasis.
- o 9,5 dagen arbeidsduurvermindering. Een voltijdse werkweek bedraagt 38 uur. In de praktijk werkt een voltijdse werknemer 40 uur per week. Dat levert maandelijks een dag arbeidsduurvermindering op.