Organisatie

Sociaal Fonds Podiumkunsten

Het Sociaal Fonds Podiumkunsten is de vormings- en ontwikkelingsorganisatie van de professionele podiumkunsten- en muzieksector (paritair comité 304). Wij zetten in op kwaliteitsvolle loopbanen en een sterk organisatiebeleid in de sector. Hiertoe organiseren we bijscholingen, inspiratiesessies, uitwisselingen, collegagroepen, … Daarnaast staan wij ook in voor enkele financiële voordelen in de sectoren, zoals een eindejaarspremie en het aanvullend pensioen.

Functieomschrijving

De Coronacrisis heeft heel wat organisaties in de sector gedwongen om na te denken over een digitaal aanbod, maar even goed over de manier waarop er digitaal samengewerkt kon worden. De sector herneemt stilaan zijn activiteiten, maar de digitale transformatie waar de sector voor staat, stopt hier natuurlijk niet.

Jij bent verantwoordelijk voor de uitbouw van een ondersteuningsprogramma rond digitale transformatie. De digitale transformatie uit zich anders per organisatie en per functie. Voor een podiumtechnicus in een concertzaal betekent digitalisering iets anders dan voor een ticketingmedewerker van een dansfestival, een muzikant die zich op een streamingplatform wil profileren of een zakelijk medewerker in een theaterhuis die processen wil automatiseren. Voor elk van de mogelijke situaties is het van belang om medewerkers mee te hebben en om organisaties te leren om hierin goede keuzes te maken.

Je vertrekt hierbij niet van een leeg blad. In het najaar van 2021 zal een bevraging gebeuren om de behoeftes van de sector in kaart te brengen. Op basis daarvan kan je dan eerste initiatieven nemen.

taken

  • Je werkt vormingstrajecten uit op maat van de verschillende functies in de sector. Dat kan al dan niet digitaal zijn. Je doet dit in samenwerking met collega’s.

  • Je bouwt een begeleidingsprogramma uit dat tegemoet komt aan de verschillende noden rond digitalisering van medewerkers en organisaties

  • Je organiseert inspiratiesessies en uitwisselingen in samenwerking met andere nationale en internationale organisaties die rond digitalisering werken in de kunstensector, zoals onder meer Cultuurconnect, meemoo, publiq, DEN of het Digital Culture Network.

  • Je volgt het digitaliseringsproces van onze eigen organisatie op.

Profiel

  • Je hebt een goed zicht op wat digitalisering betekent of kan betekenen voor de kunstensector

  • Je weet hoe je projecten in goede banen kan leiden

  • Je denkt proactief en neemt initiatief

  • Je bent een krak in het omzetten van behoeftes en noden in digitalisering naar oplossingen

  • Samenwerken en netwerken (nee, niet met kabels :-)) zijn een tweede natuur

  • Kunnen werken met Salesforce, Google Workspace en Mailchimp is een troef

  • Enige kennis van de sector is een voordeel.

Aanbod

  • een voltijds contract van onbepaalde duur. Minstens twee dagen per werk is thuiswerk mogelijk.

  • een loon volgens categorie A in pc 304. Ervaring in andere sectoren wordt mee in rekening gebracht.

  • aanvullend pensioen, maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering

Categorie
Andere
Type
Vast
Tewerkstelling
Voltijds
Regio
Brussels Hoofdstedelijk Gewest