Organisatie
Samen ervoor zorgen dat kinderen en jongeren geen uitsluiting meer ervaren
Samenleven gaat niet altijd vanzelf. Ook kinderen en jongeren ervaren daarbij heel wat uitdagingen. Het goede nieuws is dat iedereen talent heeft voor samenleven. Ook kinderen en jongeren uit kwetsbare situaties, zoals jongeren met een vluchtverhaal of kinderen in armoede. Onze organisatie moedigt jonge mensen aan om elkaar te ontmoeten, over de grenzen van verschillen heen. We reiken handvaten aan jongeren en leren ze om op een constructieve manier met conflict om te gaan.
Functieomschrijving
Heb je een hart voor kwetsbare kinderen en jongeren?
Wil je aan de slag met een divers jongerenpubliek?
Kan je je vinden in onze missie en visie?
Dan ben jij de collega die wij zoeken!
Het takenpakket is samengesteld uit 2 aparte projecten die vertrekken vanuit dezelfde focus: de maatschappelijke positie van jonge nieuwkomers versterken.
Weg-wijzers is een uniek project waarbij jonge vrijwillige duo's (één traditionele Vlaming en één nieuwe Vlaming) samen met jonge nieuwkomers op zoek gaan naar hun plekje in het vrijetijdsaanbod.Tumult en Groep Intro organiseren dit project samen. Meer info op www.weg-wijzers.be.
Project Ananas is een project voor en door jongeren op de vlucht waarbij we de switch proberen te maken van deze jongeren als stof van discussie naar jongeren als deel van de discussie. We willen jongeren met een vluchtverhaal in woord en beeld versterken en hen hierbij zélf aan het woord laten. Het project is een samenwerkingsverband tussen Vluchtelingenwerk Vlaanderen, Tumult en Cera. Meer info op vluchtelingenwerk.be/project-ananas.
De uitgebreide taakbeschrijving kan je hier terugvinden.
Profiel
Je bent de geknipte kandidaat voor Tumult en deze job
- als je goed kan samenwerken met verschillende partners met telkens hun eigen context. Je bent vlot in de omgang met collega’s en vrijwilligers.
- als je vertrouwd bent (of wil worden) met de dagelijkse leefwereld en realiteit van kinderen en jongeren in een kwetsbare positie en/of een vluchtverhaal.
- als je een echte coach bent. Je weet hoe je anderen moet motiveren en ondersteunen in het versterken van hun competenties. Je vertrekt vanuit talenten, versterkt vrijwilligers vanuit hun eigen kracht, bent geduldig en zorgzaam, maar kan tegelijkertijd ook grenzen stellen.
- als je vlot in de omgang bent en goed kan communiceren met verschillende doelgroepen (zowel professionelen als jonge vrijwilligers).
- als je talent hebt in organiseren, opvolgen en delegeren. Je bent stressbestendig en kan zelfstandig en planmatig werken.
- als je ervaring hebt in het jeugdwerk als vrijwilliger en/of professioneel.
- als je beschikt over goede kennis van het Nederlands
- als je beschikt over een rijbewijs B.
Tijdens de selectie let Tumult erop iedereen dezelfde kansen te bieden. Talenten bij mensen zijn belangrijker dan geslacht, etnische afkomst, handicap of nationaliteit.
Aanbod
- Een uitdagende job in een jonge, speelse omgeving en vanuit een sterke visie.
- Regelmatig avond- en/of weekendwerk horen bij de job (ongeveer 2 a 3 keer per maand).
- Aandacht voor groei en ontwikkeling, kansen om jezelf inhoudelijk te vormen.
- Een team van 11 collega’s en een mix van tientallen enthousiaste vrijwilligers met verschillende achtergronden.
- Een contract van bepaalde duur (tot eind september) voor een 100% tewerkstelling, met mogelijkheid tot verlenging.
- Een werkplek aan de Brusselsepoortstraat 8 in Mechelen, een kleine 10 minuutjes wandelen van het station.
- Indiensttreding: zo snel mogelijk.
- Verloning volgens “educatief medewerker” in de baremastructuur van PC 329.01, schaal b1c. Relevante anciënniteit kan in aanmerking worden genomen.
- De sectorvoordelen van het PC 329.01: een volledige dertiende maand, maaltijdcheques van € 6 per gewerkte dag, gratis woon-werkverkeer met openbaar vervoer, de maximale kilometervergoeding voor verplaatsingen in opdracht met de wagen, fietsvergoeding.