Organisatie
Verspreid in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest liggen 22 gemeenschapscentra die samen N22 Brusselse gemeenschapscentra vormen. De gemeenschapscentra hebben een uitgebreid artistiek, sociaal, cultureel en educatief aanbod. Van heel lokale activiteiten (zoals een wekelijkse danscursus, een quiz van een lokale ouderenvereniging en een theatervoorstelling voor kinderen) tot projecten en samenwerkingen met een gewestbrede impact en uitstraling (zoals de festivals Vrouwxnlente of Bewogen). Neem zeker een kijkje op www.n22.brussels, de koepelsite van de centra.
GC De Vaartkapoen (VK) is een gemeenschapscentrum en concertzaal met een focus op Muziek, Molenbeek en Maatschappij. De VK evolueerde van een iconische muziektempel tot een brede muziekwerking die kansen biedt aan nieuw talent. Ook stimuleert het centrum co-creatie met de bewoners van Molenbeek en biedt het een safe space voor kwetsbare groepen. De VK zet zich al meer dan 35 jaar in voor Molenbeek en de muziekwereld. Samen met haar partners blijft de VK werken aan een positieve, inclusieve groei van Molenbeek.
Functieomschrijving
Als centrumverantwoordelijke ben jij de drijvende kracht achter GC De Vaartkapoen (Sint-Jans-Molenbeek). Je zorgt ervoor dat onze doelstellingen en die van ons netwerk werkelijkheid worden, en dat onze activiteiten de gemeenschap blijven inspireren. Je biedt ondersteuning en coaching aan ons diverse team van medewerkers, en laat hen groeien en bloeien in hun rol.
Je rapporteert aan de entiteitsverantwoordelijke Gemeenschapscentra.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Leiding geven en coachen: Je ondersteunt en begeleidt onze personeelsploeg, zodat zij elke dag het beste uit zichzelf kunnen halen. Met jouw coachende aanpak zorg je voor een hecht en gemotiveerd team dat samen onze ambities waarmaakt.
- Ontwikkelen van het gemeenschapscentrum: Je screent de lokale noden en vertaalt deze naar een relevante en dynamische werking die het gemeenschapsgevoel versterkt. Denk aan activiteiten zoals muziekoptredens, theater, workshops, buurtfeesten en andere sociaal-culturele projecten. Je evalueert de initiatieven en stuurt bij waar nodig om te blijven voldoen aan de behoeften van de buurt.
- Netwerken en samenwerken: Je legt contacten met lokale en bovenlokale partners, verenigingen, informele groepen en sleutelfiguren. Je overlegt ook met de gemeentelijke en hoofdstedelijke actoren. Daarnaast neem je deel aan overlegfora en werk- en stuurgroepen, binnen en buiten de VGC. Je brengt diverse stakeholders samen en stimuleert vruchtbare samenwerkingen voor projecten zoals wijkinitiatieven, culturele evenementen en samenwerkingsverbanden met andere organisaties. Zo maak je deel uit van en werk je mee aan het overkoepelende N22-verhaal en van het Molenbeekse lokaal cultuurbeleid.
- Strategisch beleid: Samen met het bestuursorgaan van de vzw werk je aan het meerjarenplan van het gemeenschapscentrum. Je stelt beleid en plannen op, en zet ze om in concrete acties. Dat doe je steeds met oog voor onze sociaal-culturele doelstellingen en het vrijwilligersbeleid.
- Zakelijk en financieel beheer van de vzw: Je organiseert bestuursvergaderingen en woont ze bij. Je verzorgt de verslaggeving en de statutaire verplichtingen. Daarnaast ontwikkel je het financieel beleid van de vzw en sta je in voor het financieel beheer (o.a. opmaak begroting, opvolgen subsidies).
- Veiligheid en welzijn: Je draagt zorg voor het welzijn van de medewerkers en de bezoekers. Je organiseert veiligheidsrondes en zorgt voor een werkomgeving waarin iedereen zich veilig en welkom voelt.
Profiel
Je hebt een masterdiploma.
Belangrijke vaardigheden voor deze functie
- coachen, aansturen en motiveren van medewerkers
- omgaan met diversiteit
- flexibel reageren – je bent bereid om te werken op avonden en in het weekend
- creatief handelen
- netwerken
- kennis hebben van de Brusselse socio-culturele context is een pluspunt
- zorgen voor een correcte communicatie, zowel schriftelijk als digitaal
- mondeling en schriftelijk vaardig zijn in het Nederlands; kennis van de Franse taal is aangewezen
Aanbod
Je krijgt een voltijds contract voor onbepaalde duur met als loonschaal A111.
Je nettoloon is erg afhankelijk van je gezinssituatie. In de infobundel berekenen we het nettoloon van een alleenstaande zonder personen ten laste.
Aantrekkelijke extra's
- Voor elke gewerkte dag ontvang je een maaltijdcheque van 8 euro.
- Je ontvangt een eindejaarstoelage.
- Je bouwt een extra pensioenkapitaal op doordat de VGC jaarlijks 4% van je jaarloon aan het Vlaams Pensioenfonds overmaakt.
- Je krijgt een uitstekende hospitalisatieverzekering. Je gezinsleden kan je voordelig laten aansluiten.
- Je geniet bovendien van een verzekering gewaarborgd inkomen waardoor je een premie krijgt bovenop je ziekte-uitkering vanaf je 31ste dag ziekte.
Ontdek alle voordelen in onze informatiebundel.
Solliciteren
Vul het registratieformulier volledig en correct in. Solliciteren kan tot en met maandag 18 november 2024.
Solliciteren
Vul het registratieformulier volledig en correct in. Solliciteren kan tot en met maandag 18 november 2024.