Organisatie
KVS, de Koninklijke Vlaamse Schouwburg, is het Vlaams stadstheater in Brussel. Als
producerend huis zijn we een ontmoetingsplaats op het kruispunt van vele wegen en
werelden in een meertalige, diverse context. We zijn een Nederlandstalig theater dat de
stad omarmt in al haar pluraliteit, een intercultureel, intergenerationeel en genderdivers
stadstheater dat resoneert tot ver buiten Brussel.
KVS creëert en presenteert Nederlandstalig en internationaal theater, dans, muziek,
slam poetry en eigentijdse nieuwe vormen. Op onze twee podia verwelkomen we een
brede waaier aan artistiek talent, van gevestigde namen tot grensverleggende, nieuwe
stemmen, en zetten we voluit in op ontwikkeling, participatie en reflectie. Onze eigen
creaties vinden daarnaast de weg naar internationale podia en festivals.
Functieomschrijving
▪ Je ontwikkelt de artistieke visie en koers van KVS, omringd door een breed team.
▪ Je bent eindverantwoordelijk voor het artistieke beleid en de programmatie van
KVS.
▪ Je staat mee in voor de verdere uitwerking van de concrete artistieke plannen
voor de periode 2028-2032, in continuïteit met het ingediende 10-jarig
beleidsplan.
▪ Je vertegenwoordigt KVS op artistiek vlak binnen de Vlaamse culturele sector, in
Brussel, in de internationale kunstsector, in de media en bij de overheden.
▪ Je stuurt de artistieke ploeg aan en bent aanwezig bij vergaderingen en
voorstellingen.
▪ Je ontwikkelt in overleg met het hoofd communicatie een communicatiestrategie
voor KVS als een sterk en dynamisch huis dat brede publieken aanspreekt.
Samen met de zakelijk leider vorm je het directieteam dat verantwoordelijk is voor
de algemene coördinatie van KVS. Dat houdt onder andere in:
▪ Nauw overleg om de artistieke visie en plannen te vertalen naar een gezond
financieel en organisatorisch beleid.
▪ Leiding geven aan een gemotiveerd team van ongeveer zestig vaste
medewerkers. Het directieteam fungeert als inspirator, klankbord en
verbindende schakel tussen de verschillende teams en staat in voor een goede
interne communicatie.
▪ Opstellen van gedragen beleidsplannen en subsidiedossiers en onderhouden
van relaties met de verschillende overheden.
▪ Zorgen voor de operationele continuïteit van de organisatie.
▪ Het directieteam is verantwoordelijk voor het voorleggen en verantwoorden van
de zakelijke beleidskeuzes aan de raad van bestuur.
Profiel
Je hebt een duidelijke artistieke visie voor de werking en toekomst van KVS.
▪ Je beschikt over een gedreven artistieke ambitie en engagementen ten aanzien
van een veelheid aan artiesten en hun projecten.
▪ Je hebt een hedendaagse kijk op de creatie en interpretatie van repertoire.
▪ Je sterke affiniteit met de grootstedelijke en internationale context van Brussel,
op cultureel, politiek en sociaal vlak, is een meerwaarde.
▪ Je hebt oog voor het bredere Vlaamse en Franstalige kunstenlandschap en voor
de tendensen in het Europese en internationale podiumlandschap.
▪ Je hebt aandacht voor publieksbereik, maatschappelijk relevante thema’s,
actualiteit en lokale en internationale ontwikkelingen. Daarbij toon je ook
interesse en zorg voor een actieve, geëngageerde relatie met het brede, diverse
en meertalige publiek van KVS.
▪ Je beschikt over een ruim nationaal en internationaal netwerk.
▪ Je hebt de nodige relevante ervaring in leidinggevende functies binnen de
culturele sector.
▪ Je staat voor een inspirerende, respectvolle, verbindende en genereuze houding
naar personeel, artiesten en partners.
▪ Je overlegt met de zakelijke leider en het artistieke team, om gezamenlijke
gedragen beslissingen te nemen.
▪ Je beschikt over ruimte communicatieve vaardigheden en bent meertalig
(Nederlands, Frans en Engels).
Aanbod
Een bijzonder uitdagende functie in het Vlaamse stadstheater in Brussel.
▪ Een voltijds contract binnen het kader van een mandaat van 6 jaar, éénmalig te
vernieuwen.
▪ Extralegale voordelen: maaltijdcheques, eindejaarspremie, woon/werkverkeer
met openbaar vervoer of fietsvergoeding, hospitalisatieverzekering, tussenkomst
in professionele uitgaven.
▪ Collectief verlof (4 weken in juli) en bijkomende vakantiedagen tussen Kerstmis
en nieuwjaar.
▪ Indiensttreding zomer 2026.
KVS is een stichting van openbaar nut en is gesubsidieerd door de Vlaamse
Gemeenschap, de Vlaamse Gemeenschapscommissie en de Stad Brussel.
KVS wil als werkgever een weerspiegeling zijn van de samenleving en een voorbeeld op
vlak van gelijke kansen en diversiteit. KVS streeft naar een fair en divers
personeelsbeleid. Kandidaten worden geselecteerd op basis van kwaliteiten,
vaardigheden en ervaring, ongeacht gender, afkomst, beperking, seksuele oriëntatie of
leeftijd.