Organisatie
Huis van het Nederlands Brussel
Het Huis van het Nederlands Brussel (het Huis) helpt Brusselaars die Nederlands willen leren, oefenen of gebruiken.
De organisatie:
• wijst volwassenen die Nederlands willen leren de weg naar het meest geschikte aanbod,
• zorgt ervoor dat Brusselaars Nederlands kunnen oefenen,
• stimuleert en helpt organisaties, instellingen en bedrijven in Brussel om Nederlands een plaats te geven in hun werking,
• werkt mee aan de kwaliteit van het aanbod Nederlands voor volwassenen in de hoofdstad.
Alle informatie over het Huis, zijn opdrachten, projecten en structuur vind je op www.huisnederlandsbrussel.be
Functieomschrijving
• Coördineren en verder uitbouwen van de globale taalbeleidswerking van het Brusselse Huis
samen met de teammedewerkers garant staan voor de correcte en kwalitatieve uitvoering van de taalbeleidsopdrachten van het Huis
werkingskaders opmaken en bijsturen waar nodig
voorbereiden van nieuwe taalbeleidsprojecten binnen de globale werking en planning van het Huis.
• Aansturen en coachen van het team taalbeleid
permanent inspireren en motiveren van het team,
waken over een goede interne taakverdeling,
organiseren van intern teamoverleg en voeren van werkgesprekken,
organiseren en voeren van jaarlijkse functioneringsgesprekken,
detecteren van opleidingsnoden en verder uitbouwen van de expertise van het team.
• Opmaken en opvolgen van een flexibele planning voor het hele team taalbeleid, gebaseerd op
een gemotiveerde keuze van de te begeleiden organisaties,
een optimale inzet van mensen en middelen.
• Uitbouwen van een netwerk met partnerorganisaties en opvolgen van de externe contacten van de teamleden
vastleggen van de grote lijnen van de samenwerking met de door het Huis begeleide sectoren en/of organisaties,
ondersteunen van de teamleden in hun contacten met partners / begeleide organisaties.
• Planning en rapportage
meewerken aan de globale meerjarenplanning van het Brusselse Huis van het Nederlands,
opstellen van de jaarlijkse werkplannen en werkverslagen voor het team taalbeleid, binnen het grotere geheel van de werking van het Huis,
instaan voor de dossiervorming/rapportage voor de taalbeleidsprojecten van het Huis.
• Inschrijven van de eigen teamwerking in het geheel van het Brusselse Huis van het Nederlands
mee voorbereiden van en actief deelnemen aan het Coördinatieteam (managementteam) binnen het Huis,
instaan voor de doorstroom van noodzakelijke informatie vanuit het Coördinatieteam naar het eigen team, en vice versa,
mee bewaken van een maximale synergie tussen de onderscheiden werkingen en projecten in het Huis.
Profiel
• Diploma: masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring
• Talenkennis: perfecte kennis van het Nederlands en goede kennis van het Frans (Frans vooral mondeling)
• Vertrouwdheid met:
de Brusselse context / taalproblematiek
het volwassenenonderwijs en/of de beroepsopleidingssector
bij voorkeur: taalonderwijs/taalleerprocessen
bij voorkeur: meerdere maatschappelijke sectoren (allrounder)
• Ervaring:
minimaal 5 jaar relevante werkervaring
minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring (in grote projecten en/of ervaring in het leiden van een team)
bij voorkeur: ervaring met het begeleiden van organisaties
• Vaardigheden en attitudes:
leidinggevende capaciteiten
sterke organisatorische vaardigheden
diplomatisch ingesteld / goede onderhandelaar / bemiddelaar
resultaatsgericht en efficiënt
snel inzicht in nieuwe situaties / grote lijnen
besluitvaardig
enthousiasmerende persoonlijkheid
stressbestendig
loyaal
flexibel
Aanbod
• Voltijds tewerkstelling (100%)
• Contract van onbepaalde duur
• Verloning volgens barema K3 van PC 319.01 (aanvangswedde: 3.500,34 euro bruto; 15j anc: 4.290,16 euro). Relevante anciënniteit in vorige functies wordt overgenomen.
• Maaltijdcheques (6 euro/dag)
• Verlof: 20 dagen wettelijke vakantie + collectieve sluiting tussen kerstmis en nieuwjaar. Extra verlofdagen voor 35+, 45+, 50+ en 55+
• Het Huis van het Nederlands hanteert de 38-urenweek. In de praktijk wordt er 40 uren per week gewerkt, met één dag compensatieverlof per maand.
• Volledige terugbetaling woon-werkverkeer (openbaar vervoer)
Categorie
Vorming en onderwijs
Type
Vast
Tewerkstelling
Voltijds
Regio
Brussels Hoofdstedelijk Gewest